确保积极的成果和更高的收入取决于任何特定项目、任务、公司或品牌背后的劳动力。 因此，必须确保为工作角色雇用合适的候选人。 因为对于招聘人员和招聘经理来说，通过每一个申请来选择合适的候选人是最累和乏味的工作，因为它应该以高端的准确性来完成。 申请人跟踪软件 (ATS) 不仅帮助了众多学院、大学，而且主要帮助企业。 ATS 的设计方式是，经过严格审查后，它会整理并选择最适合您职位的匹配项。 当涉及到成千上万的申请人的候选名单时，它变得超级快速和容易，而且方便，并且消除了人为错误的机会。 在过去，公司过去常常为招聘流程预留单独的预算。 而现在，公司选择 ATS 进行有效流程已成为必要且易于使用。 与其为增加负面结果机会的公司雇用不合适的候选人，不如在组织、品牌和公司中执行 ATS 是明智的。 在这里，在本文中，我们简要讨论了顶级免费和开源申请人跟踪软件，它可以加快招聘过程，确保公司长期取得积极成果。
克鲁特
iKrut 是一个开源的求职者跟踪软件，它帮助公司在招聘过程中节省了大量的额外成本和时间。 每家公司都渴望最大限度的自动化步骤来加快他们的流程和任务，从而有效和及时地实现目标。 因为它减少了从寻找候选人到他们第一次加入日期的大量时间。 它具有各种功能，可确保快速的招聘流程和准确性。
该软件包含这些核心功能，例如接收无限申请的能力、在社交媒体平台上发布、添加职位空缺、面试安排、自动消息生成、应用程序管理、招聘管理、简历搜索、评估、候选人管理、协作工具、内部人力资源、面试管理、工作申请和发布、入职、招聘公司、参考检查、自助服务门户等。
立即开始演示 https://www.ikrut.com/#
招聘清单
HireList 是开源软件，它使公司和组织能够加快招聘流程，这通常是实现任何公司长期目标的关键一步。 因此，该软件可以轻松便捷地吸引求职者的注意力并根据他们的设定值和成长入围他们。
它包括以下令人惊叹的功能：申请人跟踪、系统安全和软件管理、应用程序管理、招聘管理、简历数据库、社交媒体集成、社交招聘、候选人管理、面试管理、工作申请和发布、工作委员会集成，以及名单还在继续。
立即开始使用试用版 https://www.hirelist.com/get-started
优酷
YouCruit 通过为数十种不同的工作角色招募合适和最佳的候选人以在市场上脱颖而出，从而使众多公司得以发展甚至建立它们。 公司投资该软件以确保候选人选择过程的节省时间、速度和准确性，这是任何公司取得积极成果的必要条件。 它具有各种功能，可加快招聘流程。
以下功能是绩效管理、申请人跟踪、申请人工作流程、申请共享、候选人管理、招聘公司、工作流程管理、工作委员会发布、候选人跟踪、面试安排等。
免费开始使用 https://us.youcruit.com/register
聪明的招聘人员
SmartRecruiters 是开源软件，这个强大的工具使公司能够朝着正确的方向发展，因为它帮助公司根据工作角色和他们的要求招聘到合适和最好的候选人。 该软件指导公司更快地找到合适和合适的候选人，以满足公司不断增长的需求。
该软件中包含的功能是警报/通知、申请人跟踪、评估管理、背景筛选、候选人管理、候选人资料、候选人跟踪、访问职业页面、协作工具、访问职位发布、职位申请、招聘管理、参考检查、社交媒体集成、社交招聘、任务管理、面试管理、面试安排、活动仪表板 API 等等。
开始使用演示 https://www.smartrecruiters.com/resources/get-a-demo/
人才招聘
TalentRecruit 软件已为许多公司提供支持，并确保从寻找候选人到最后阶段的申请人体验得到增强。 它帮助组织降低了招聘责任，同时实现了角色履行的快速过渡。 公司投资该软件以通过自动化步骤（例如简历的比较功能）来提高招聘质量，这有助于整个招聘周期。
核心功能包括电子邮件模板、招聘管理、任务管理、批量简历解析、申请人跟踪、系统安全和软件管理、申请人工作流程、应用程序集成、应用程序共享、应用程序管理、在线激活、招聘管理、简历数据库、简历搜索，社交媒体整合，不胜枚举。
立即开始使用演示 https://www.talentrecruit.com/request-a-demo
人力资源咒
HRMantra 是一个强大的工具，它可以通过确保为不同的职位选择合适的候选人，从而在正确的方向上增强和发展公司。 公司总是在招聘期间及其步骤中更喜欢准确和快速的流程，因此他们投资于自动化日常任务的软件，例如向合适的候选人发送通知或安排面试。 它还可以帮助公司简化整个入职流程。
强大的功能包括候选人评分系统，群发邮件和短信功能，根据角色要求进行测试设计功能，轻松集成各种工作网站提交申请，申请功能的便利，可以提及所需的详细信息特定的公司或职位，等等。
开始使用演示 https://www.hrmantra.com/SignUp.aspx
Zoho Recruit
Zoho Recruit 软件通过选择可靠和合适的候选人来帮助和引导公司朝着正确的方向前进。 引人入胜的招聘过程会在候选人的脑海中树立积极的形象，从而提高士气，从长远来看，这反映在他们的生产力中。 申请人跟踪软件通过提供先进的功能，确保公平竞争和评估完美，帮助公司消除招聘时的“直觉”。
该软件包含的核心功能是候选人管理、候选人资料、候选人跟踪、职业页面、图表、协作工具、API、访问控制/权限、活动仪表板、活动跟踪、数据导入/导出、数据存储管理、数字签名、报告和统计、第三方集成、双向音频和视频等等。
免费注册 https://www.zoho.com/recruit/
Ejobsite软件
Ejobsitesoftware 鼓励各家公司在招聘时在正确的时间做出正确的决定。 公司确保雇用合适的团队以最大限度地减少营业额，因此该软件有助于选择合适的候选人，同时消除人为错误。 引人入胜的招聘流程肯定了公司在候选人心目中的可信度，这也有助于公司树立积极的品牌形象。
该软件包含以下功能，例如比较简历、申请人跟踪、申请人评级、筛选申请人、用于状态更新的电子邮件功能、流畅的入职功能、生成报告和分析以确保合适的候选人，等等。
开始免费演示： https://ejobsitesoftware.com/jobboard_demo/login.php?u=1
结束语
在本文中，我们总结了最好的免费开源申请人跟踪软件，可帮助公司建立申请人的渠道，同时减少在此过程中产生的招聘和管理成本。 对于任何公司或组织而言，选择合适的候选人始终是其成功的关键。 因此，讨论的平台分别是 iKrut、HireList、YouCruit、SmartRecruiters、TalentRecruit、HRMantra、Zoho Recruit 和 Ejobsitesoftware。 上述平台具有增强的功能和用户友好的界面，可确保选择市场上正确和最佳的候选人。
